Китчелл надеется расширить свою программу Hard Hat Scholars, проводимую за пределами офиса в Сакраменто, штат Калифорния, для привлечения и обучения подростков в большем количестве регионов.
Ученые в касках позируют для фотосъемки на бетонном заводе Clark Pacific в Сакраменто, Калифорния. Там участники лагеря Китчелла познакомились с уникальными сооружениями, в том числе с офисным зданием Apple Park. Строительная отрасль сталкивается с острой нехваткой рабочих рук, но программы и специалисты по всей стране работают на местном уровне, чтобы решить проблему. В этой серии рассказывается о тех усилиях, которые помогают привлечь новое поколение профессионалов в области строительства. Читайте предыдущие записи здесь.
Знаете ли вы о группе, которая помогает привлекать работников в строительную отрасль? Дайте нам знать.
“В детстве моей большой мечтой было стать инженером-механиком», — сказал Натан Эванс.19-летний Эванс уже давно мечтал о карьере в строительной отрасли. Сейчас житель Сакраменто, штат Калифорния, осуществляет свою мечту, пройдя программу Kitchell’s Hard Hat Scholarships.“Это было потрясающе”, — сказал Эванс о своем опыте. Пройдя через это в студенческие годы, Эванс вернулся в качестве ассистента преподавателя, отчасти потому, что он прошел стажировку в офисе Kitchell в Сакраменто, расположенном в Финиксе.Эванс сказал, что не все старшеклассники, участвовавшие в программе, организованной в офисе Китчелла в Северной Калифорнии, знали о строительстве заранее, как он, но они, как и он, были рады этой возможности.С момента своего основания в 2020 году Hard Hat Scholars претерпела изменения, но основная идея осталась прежней: открыть двери для карьеры строителя тем, кто, возможно, не знает о существовании таких путей, особенно молодежи в городских районах.
“В целом программа предназначена для сообществ, которые не обязательно располагают этими ресурсами, как мы можем предоставить им необходимую информацию?” сказал Кристоффер Бриджес, руководитель проекта в Китчелле. “Когда вы думаете о строительстве, вы всегда думаете о грязи, копоти, труде и тому подобных вещах. Мы хотели продемонстрировать профессии, техническую подготовку и другие аспекты”.
Начало реализации программы
Генеральный директор Kitchell Венди Коэн рассказала Construction Dive, что она начала “обдумывать идею” создания разрабатывал программу для городских школ Северной Калифорнии, в которых в 2020 году не будет программ профессионального технического образования, и потратил большую часть года на разработку идей. Результатом стало партнерство со школьными округами Северной Калифорнии и другими заинтересованными сторонами, включая некоммерческую организацию STEM Square Root Academy, которая познакомила Эванса с учеными в каске, с целью создания программы, которая будет проходить летом в течение 16 суббот.По словам Коэна, сначала у них были опасения по поводу того, что ученики пожертвуют одним из своих выходных дней ради программы, но Китчелл вскоре увидел, что дети с нетерпением ждут занятий. Что еще более удивительно? Родители тоже были в восторге. “Когда мы запустили первую программу, нам показалось, что родители вот-вот придут и заберут своих детей. Но случилось то, что родители пришли и сели в комнате”, — сказал Коэн. Взрослые получили возможность узнать о профессиях, которые могут стать карьерой для их детей, добавила она.
По словам Бриджес, в первую группу вошли 20 старшеклассников, которые прошли четырехнедельные курсы по архитектуре, инженерному делу, строительству и несколько экскурсий по рабочим местам. На второй год лагерь продлили до 18 недель. Каждую неделю специалисты рассказывали студентам о специфике своей работы, а студенты также получали практический опыт.
Кульминацией первых двух лагерей стала стипендия в размере 2000 долларов для каждого студента. После первых двух групп Китчелл предложил одному студенту пройти стажировку, и Эванс согласился в первый же год.
В дальнейшем
Сейчас, готовясь к третьему году программы, Бриджес сказал, что Китчелл выясняет, как ее оптимизировать и упростить тиражирование.
Вместо того, чтобы четыре месяца работать по субботам, Kitchell перешла на формат лагеря, где неделя полных дней посвящена различным аспектам профессиональной деятельности. По словам Бриджеса, вместо стипендий участники программы получают бесплатный ноутбук и подарочную карту стоимостью 100 долларов.
Со временем Коэн надеется организовать лагеря для стипендиатов в каске в нескольких местах Китчелла.‘Моя цель состоит в том, чтобы со следующего года мы начали внедрять эту программу в других наших офисах по всему Юго-западу”, — сказал Коэн в интервью Construction Dive. “А затем моя долгосрочная цель — распространить программу на всю страну. На мой взгляд, в строительстве существует острая потребность в большем количестве людей, заинтересованных в этой отрасли”.
И небольшие группы могут быть каплей в море, но с них можно начать.
“Я специалист по твердо веря в то, что вы занимаетесь тем, к чему имеете отношение”, — сказал Бриджес, отметив, что у многих специалистов-строителей есть семьи в этой отрасли, и отметив, как Hard Hat Scholars ищет новые группы для участия в отраслевых проектах.Эванс, который посещает занятия в младшем колледже, прежде чем надеется изучать инженерное дело в местном университете, сказал, что ему, как и его одноклассникам, понравилась практическая часть программы Scholars. Хотя им нравилось посещать рабочие места, был еще один аспект, который заставил его и его одноклассников заинтересоваться этой отраслью.
“Мне нужны деньги”, — сказал Эванс. “Показать зарплату, которую могут получать менеджеры проектов, — это один из способов заинтересовать людей”.
Какие бы методы ни применялись, Коэн сказал, что для строительства нужен план действий.
“В отрасли по-прежнему будет ощущаться нехватка рабочей силы. Я особенно отчетливо вижу это здесь, в Финиксе”, — сказал Коэн. “Но поскольку Соединенные Штаты действительно начинают — или продолжают — инвестировать в производство, это создает конкуренцию за нашу рабочую силу. И если мы не будем осторожны и вдумчивы в том, как мы растим разнообразную рабочую силу, мы столкнемся с еще большим дефицитом”.
Рекомендуемое чтение
- Некоммерческая организация Чикаго набирает сотни человек на стажировку у Закари Филлипса • 28 марта 2024 г.
- Количество вакансий в сфере строительства резко сократилось на 19%. Автор: Закари Филлипс • 31 июля 2024 г.
Донецк, ДНР