Настойчивость окупается для президента нью-йоркской землеройной фирмы

21.11.2024 Ремонт квартир

Стейси Томпкинс помогла превратить ландшафтную компанию своей семьи в популярного подрядчика MWBE с годовым доходом в 12 миллионов долларов.

Стейси Томпкинс (стоит справа) проводит тренинг для сотрудников компании Tompkins, занимающихся раскопками. Разрешение предоставлено компанией Tompkins Excavating.

Эта статья — одна из серии бесед с женщинами-лидерами строительной отрасли. Нажмите здесь, чтобы ознакомиться с предыдущими обсуждениями.

До перехода в строительную отрасль Стейси Томпкинс работала в сфере управления в качестве директора по обслуживанию общественного питания в Aramark Services, курируя корпоративные рестораны для нескольких известных клиентов с Уолл-стрит.

В 2013 году она нашла свой путь в строительстве, занявшись бизнесом по озеленению и проектированию зданий, который начал ее муж. Когда все больше рабочих мест стали включать в себя земляные работы, она поняла, что появилась возможность вывести ландшафтный дизайн Tompkins на новый уровень, превратив его в Tompkins Excavationing. Годовой доход фирмы, базирующейся в Патнэм-Вэлли, штат Нью-Йорк, в настоящее время составляет 12 миллионов долларов.Будучи президентом, Томпкинс опиралась на свой обширный управленческий опыт, помогая формировать корпоративную культуру, которая привлекает и удерживает лучшие таланты, уделяя особое внимание непрерывному обучению и профессиональному развитию. Томкинс также является членом городского совета в Патнэм-Вэлли, где она проживает со своим мужем и тремя сыновьями, которые все играют важную роль в семейном бизнесе. В этой статье Construction Dive рассказывает Томпкинс о новом статусе ее компании как предприятия, принадлежащего меньшинствам и женщинам, и о том, что потребовалось для его получения.

Это интервью было отредактировано для краткости и ясности.

ПОГРУЖЕНИЕ В СТРОИТЕЛЬСТВО: Что побудило вас выбрать строительство в качестве своей карьеры?

СТЕЙСИ ТОМПКИНС: Проработав несколько лет на руководящей должности в глобальной корпорации, я решила присоединиться к своему мужу и возглавить реализацию моего видения. Это был большой сдвиг, но меня привлекли проблемы и выгоды строительной отрасли.

Разрешение Стейси Томпкинс, выданное компанией Tompkins Excavationing

Я оценила ощутимые результаты нашей работы — возможность увидеть, как проект воплощается в жизнь с нуля. Строительный сектор также давал возможность разрушить стереотипы, особенно для женщины, работающей в традиционно мужской сфере. Я хотела оставить свой след не только для себя, но и для того, чтобы проложить путь другим женщинам в этой отрасли.

Чем вы занимаетесь на своей нынешней работе?

Я курирую все аспекты нашей деятельности, от управления проектами и отношений с клиентами до развития команды и стратегического планирования. Моя роль заключается в обеспечении соответствия наших проектов нашим стремлениям к совершенству и безопасности, а также в том, чтобы мы были оснащены новейшими технологиями и прошли обучение. Я активно участвую в развитии корпоративной культуры, в которой особое внимание уделяется командной работе и жизнестойкости — качествам, которые имеют решающее значение для нашего роста и успеха.

Мы находимся в Патнэм-Вэлли, в Нью-йоркском регионе Гудзон-Вэлли, в прекрасном районе, где сочетаются городские и сельские проекты. Наша близость к различным муниципалитетам позволяет нам выполнять разнообразную работу в округах Вестчестер, Патнэм, Рокленд и Ориндж.

Недавно вы получили сертификат MWBE от штата Нью-Йорк. Что было необходимо для его получения?

Получение сертификата MWBE было непростым испытанием, полным препятствий и стойкости. Это заняло долгих 11 лет, в течение которых я подала три заявления, столкнулась с отказами и прошла через многочисленные апелляции. Процесс был связан не только с оформлением документов; речь шла о том, чтобы добиться признания в качестве законного женского бизнеса в отрасли, где такое представительство является редкостью.На протяжении всего этого путешествия я тесно сотрудничал с юрисконсультом и многое узнал о тонкостях процесса сертификации. Было важно продемонстрировать не только нашу квалификацию, но и нашу приверженность разнообразию и инклюзивности в строительном секторе.

Эта сертификация символизирует не только мой личный триумф, но и шаг вперед для женщин в бизнесе, демонстрируя, что настойчивость приносит свои плоды.

Какую пользу это принесет вашей компании?

Хотя сертификация, возможно, и не является обязательным условием для нашего дальнейшего успеха, я уверен, что она откроет новые возможности для компании Tompkins Excavation. Это позволяет нам конкурировать за контракты, специально предназначенные для сертифицированных предприятий, что может повысить нашу узнаваемость на рынке. Эта сертификация не только подтверждает наш статус предприятия, принадлежащего женщинам, но и предоставляет нам доступ к ресурсам и поддержке, направленным на стимулирование роста и развития предприятий, принадлежащих меньшинствам и женщинам.

Кроме того, сертификация укрепляет репутацию нашего бренда. Клиенты все чаще стремятся к разнообразным партнерским отношениям, а получение сертификата укрепляет нашу приверженность принципам справедливости и инклюзивности. Это позволяет нам более тесно взаимодействовать с сообществом, демонстрируя нашу поддержку инициатив, способствующих разнообразию в строительной отрасли.

Какие преимущества дает работа в строительстве?

Строительная отрасль динамична и разнообразна, предоставляя многочисленные возможности для роста. Существует постоянный спрос на квалифицированную рабочую силу, а это значит, что люди могут найти широкий спектр карьерных возможностей — от работы на местах, например, в сфере управления проектами, до более «закулисных» должностей, таких как инженерные разработки.

Это также сфера, где инновации играют ключевую роль; технологии быстро развиваются, и те, кто готов к переменам, могут стать лидерами. И, наконец, дух товарищества и отношения, сложившиеся на месте, могут привести к связям на всю жизнь, что делает строительство уникальным и полезным выбором для карьеры.

Какой совет вы бы дали молодым женщинам, рассматривающим строительство как профессию?

Мой совет молодым женщинам, заинтересованным в карьере в сфере строительства, прост: не бойтесь вступать в это пространство. Индустрия развивается, и растет спрос на разнообразные подходы. Принимайте вызовы и знайте, что ваш уникальный опыт и идеи ценны.

Ищите наставников и создавайте сеть поддерживающих коллег. Окружив себя людьми, разделяющими ваши амбиции, вы сможете найти поддержку и руководство на своем пути.

Кроме того, инвестируйте в свое образование и профессиональную подготовку; понимание технических аспектов строительства поможет вам преуспеть. И наконец, будьте настойчивы. Этот путь может быть трудным, но ваша решимость поможет преодолеть барьеры и создать возможности для будущих поколений женщин в сфере строительства.